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萍乡市农达配送有限公司2025年度公开招聘劳务派遣人员公告

发布时间:2025-03-21 16:54:12 作者:admin 点击:7 【 字体:

因公司业务发展和工作需要,拟面向社会公开招聘优秀人才,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

本次公开招聘岗位19个,需求人数36人。具体招聘岗位和报考条件详见《萍乡市农达配送有限公司2025年度公开招聘劳务派遣人员岗位表》(附件1),请报考人员仔细阅读并对照岗位条件报考。

二、报考条件

(一)报考人员应当具备的条件

1.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2.具有良好的政治素质和道德品行;

3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

4.具备招聘岗位要求的工作能力;

5.具备招聘岗位要求的其他资格条件。

(二)不得报考或取消聘用资格的情形

1.因犯罪受过刑事处罚的人员;

2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员;

3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

5.受处分期间或者未满影响期限的人员;

6.违反社会公德、职业道德,造成不良影响的人员;

7.其他不宜报考的情形。

(三)岗位相关条件说明

1.年龄条件。年龄计算截止时间为公告发布之日,具体年龄要求见岗位条件。年龄计算方法为35周岁以下是指报考人员须为1989年3月19日(含)后出生,50周岁以下是指报考人员须为1974年3月19日(含)后出生,60周岁以下是指报考人员须为1964年3月19日(含)后出生。

2.学历要求。报考人员须在报名时取得岗位要求的学历,且该学历所学专业必须与岗位要求相符。以国(境)外学历报考的,报考时须取得教育部留学服务中心出具的学历认证材料。

三、招聘程序

按照现场报名、资格审查、面试、体检、考察、公示等程序进行,择优录取。

四、报名

1.报名时间:自公告发布之日起至2025年3月25日17:00(上午9:00-11:30,下午14:00-17:00)。

2.报名地址:萍乡市人力资源服务产业园一楼服务台(萍乡市安源区建设中路2号)。

3.报名方式:采取现场报名,不允许代为报名,报名证件、材料均需要提供原件和复印件各一份。凡符合报名条件的人员,报名时需提交以下材料:

(1)报名登记表(附件2,需本人手写签名,附照片);

(2)本人有效居民身份证(正、反面);

(3)毕业证书、学位证书;

(4)有效期内《教育学历证书电子注册备案表》(学信网下载打印);

(5)本人近期(6个月内)一寸免冠彩色照片1张;

(6)工作经验证明:

①加盖公章的工作经验证明(附件3);

②劳动合同及工资流水或社保缴费记录等相关佐证材料。

(7)其他与岗位相关的技能证书、职业(专业技术)资格证书、证明等。

4.注意事项:提交资料不全或不符合岗位要求的不予通过,请应聘人员仔细阅读招聘条件及要求。本次招聘报名每人仅限报1个岗位,多报重报视为无效报名,请应聘人员仔细阅读招聘岗位表的条件及要求,谨慎选择所报岗位。

五、资格审查

资格审查贯穿整个招聘过程,报名人员对所提交的信息和材料真实性负责,凡弄虚作假或与招聘岗位要求不符的,一经查实,取消其考试资格或聘用资格。

(一)资格审查时间:自公告发布之日起至2025年3月26日17:00。

(二)资格初审

招聘单位对报考人员提交的资料进行线下资格初审。线下资格初审地址:萍乡市人力资源服务产业园一楼服务台(萍乡市安源区建设中路2号)。

(三)资格复审

用人单位对提交的资料进行资格复审,资格复审通过后方可参加面试,面试时间另行通知,请密切关注萍乡人才集团公众号发布的相关信息。

六、面试

本次公开招聘考试采取面试的形式进行。面试成绩为100分。考试总成绩=面试成绩×100%,并四舍五入保留小数点后2位。

1.领取面试准考证时间和地点另行通知;

2.面试时间和地点:具体详见准考证;

3.面试内容:主要考察应聘人员的专业素养、逻辑思维能力、分析和解决问题的能力等。

4.取得食品安全管理师、公共营养师、健康管理师、食品安全检测员、农残检测员、重金属快检检测员、兽药残留检测员、物流管理师、供应链管理师等生鲜配送行业相关证书者面试成绩可加2分,累计最高加4分。

七、体检、考察和递补

(一)体检

面试结束后,根据招聘计划数1:1的比例,按照考试总成绩从高分到低分的顺序等额确定体检对象,考试总成绩相同者,则按工作经验等择优确定入闱体检人员。

体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)及相关政策规定执行。考生因不按时或不按规定要求参加体检的,视为自动放弃。

(二)考察

体检合格人员进入考察,重点考察应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。

(三)递补

拟聘用人员放弃聘用资格或体检不合格,由此产生职位空缺的,用人单位可研究决定是否进行递补,若递补,递补次数不超过1次。

八、公示和聘用

(一)体检、考察结束后,从考试总成绩、体检、考察结果等都符合聘用条件的人员中,确定拟聘用人员名单,统一面向社会公示3个工作日。公示期间对拟聘用人员无异议的,确定拟聘用人员名单。

(二)拟聘用人员试用期1个月,试用期合格予以聘用,试用期考核不合格的予以解聘。拟聘用人员与萍乡人才集团人力资源有限责任公司签订劳动合同,并统一购买社保,如因本人原因导致无法参保的,将不予聘用。

(三)确定的拟聘用人员须在入职前辞去原单位所任职务。聘用人员在聘用期间,未经同意不得兼任其他职务。

(四)工作时间实行每周单休制,岗位年综合收入为5-8万元(包含单位及个人社保部分)。

九、其他事项

(一)咨询电话:0799-6672376。

(二)监督电话:0799-6676085。

(三)考务咨询电话:0799-6310069。

(四)本公告由萍乡人才集团人力资源有限责任公司负责解释。本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

附件:

1.《萍乡市农达配送有限公司2025年度公开招聘劳务派遣人员岗位表》

2.报名登记表

3.工作经验证明

4.学科专业目录汇编

萍乡人才集团人力资源有限责任公司

2025年3月21日

原标题:萍乡市农达配送有限公司2025年度公开招聘劳务派遣人员公告

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公告来源:https://mp.weixin.qq.com/s/1LiaR4HDDxs2boJuik97fQ

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